年底工厂压着工资不给怎么办

年底工厂压工资，员工可依法维权。依据《劳动法》等规定，单位应按时支付工资，逾期不付员工可向劳动监察投诉或申请劳动仲裁，严重情况下可能导致劳动关系解除及赔偿金支付，影响企业声誉。
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工厂压工资，员工应维权。操作如下：1. 投诉：向劳动监察大队提交书面投诉，说明情况并要求处理；2. 劳动仲裁：准备证据，向仲裁委提交申请书，请求裁决支付工资等；3. 诉讼：对仲裁结果不满，可向法院起诉，提供证据支持诉求。
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工厂压工资，员工可采取投诉、劳动仲裁等方式维权。选择时，若希望快速解决且保持劳动关系，可先投诉；若问题严重或需解除劳动关系，则申请劳动仲裁更合适。